热血兄弟炭火烤肉

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热血兄弟炭火烤肉

热血兄弟炭火烤肉招商加盟

企业认证: 未认证

本品牌近期关注热度:

  • 加盟即送1000元现金立即领取
50~100万投资额 300门店数 477申请加盟
2016成立年份 100万注册资金 18352项目关注

公司名称:杭州味之岛餐饮有限公司

主营产品:炭火烤肉

加盟地区:全国

适合人群:自由创业

公司地址:杭州市莫干山路1418-66号华滋科欣设计创意园2幢404-405楼

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  • 加盟详情
           热血兄弟炭火烤肉加盟品牌怎么样?
           热血兄弟炭火烤肉加盟详情:
          “热血兄弟”日式炭火烧肉源于日本静岡,创始人藤岛悦郎拥有长达46年的烤肉店经营管理经验,将正宗的日式炭火烤肉带到中国。“热血兄弟”的食材严选 优质进口牛肉和雪龙系黑牛,搭配多种不同风味的烤 肉酱汁,给您的味蕾带来美味与惊喜。 热血兄弟的团队去日本考察了几个月,从饲养到屠宰再到制作,每个环节都研习了一遍。筹备时间长达1年,投入了大量人力物力,才打造出面积超过200平方米的热血兄弟。
           在日本,就有一个有着45年历史的国民烤肉品牌:“热血先生”。2016年4月,“热血先生”的姊妹店“热血兄弟”入驻了杭州,而这也是“热血先生”在中国的第一家分店。热血兄弟有四个股东,虽然各自经历不同,却对餐饮业有着同样的热爱。在2015年4月的日本美食之旅中,这几位年轻人来到了腾岛先生创办的热血先生烤肉店,被日式烤肉的美味吸引的他们在商议后希望将热血先生引进中国。在决定开店后,他们找到了上海的日本咨询公司,将理念告知给设计公司,由此打造了第一家分店“热血兄弟”。正是由于这段创业经历的影响,同时也是希望塑造少年们在炎炎夏日围坐在一桌大肉吃肉的氛围,他们才把店名从“热血先生”改成了热烈而温暖的“热血兄弟”。
          “热血兄弟”日式炭火烧肉源于日本静岡,创始人藤岛悦郎拥有长达46年的烤肉店经营管理经验,将正宗的日式炭火烤肉带到中国。“热血兄弟”的食材严选优质进口牛肉和雪龙系黑牛,搭配多种不同风味的烤肉酱汁,给您的味蕾带来美味与惊喜。
           不同于其他“多而杂”的烤肉店,“热血兄弟”只专注于将烤肉做到极致。在“热血兄弟”,几十种部位的牛肉分开出售,不同部位的烤制顺序、烤制方法都有明确的指示,甚至连烤肉时间都精确到秒。之所以秉承这种“以秒计时”的严谨态度,是由于采用的牛肉品质很高,只有这样才能体现对食物的尊重,大程度凸显高级食材的本味。目前“热血兄弟”90%的客流都是慕名而来,因为“热血兄弟”能够不断的迎合消费者的需求,不断完善自己,才会积累起这样良好的口碑。
    热血兄弟炭火烤肉加盟
  • 加盟流程
           热血兄弟炭火烤肉怎么加盟?
           热血兄弟炭火烤肉加盟流程:
           一、品牌了解咨询阶段:前往品牌总部参观了解。
           是否认同品牌统一的管理模式,是否认同品牌的发展,管理,经营理念;
           是否遵守品牌合作店的规章制度和履行品牌合作合同,是否共同对品牌的发展负责。
           具有良好的文化素质,敬业精神和一定的店务管理能力,具有强烈的餐饮业服务意识;
           具有良好的经济实力,良好声誉及社会人脉资源。
           对店铺的管理能够全身心的投入,能接受品牌经常性的持续技能提升培训。
           二、意向合作阶段:确定店址,邀请总部专业人员进行实地考察综合分析,并确定所选商圈的可行性。
           所选店址必须由总部派人实地考察,综合分析可行性后方可确定,但不作为盈利的唯一标准。考察人员的路费由客户先行垫付,正式合作后抵减品牌合作费。
           三、签定品牌全作合同:明确双方的权利和义务正式启动合作流程。
           申领营业执照及办理相关手续。
           店面设计装修:店面由总部设计工程部统一制作设计方案,要求总部施工的由总部工程部统一施工,品牌合作方只需监督工程质量并验收。店铺需由总部施工督导的,可申请总部派遣专业人员到现场指导工作,邀请方需支付一定额度的工程督导费用。
           四、店铺人员培训,制定店铺营销方案,物料设备配送工作的进展
           按照品牌培训手册进行系统培训。分为管理培训,操作训练,技能培训,餐厅管理,服务礼仪,人员素质综合培训等。
           总部派技术人员前往实地店面进行培训指导工作,合作商也可派人员前往总部参加培训学习。
           结合当地实际情况,制定店铺对外的广告宣传工作,来提高店铺的知名度,为开业前的品牌推广做好前期铺垫的工作。
           总部安排物料配送与代采购设备等工作的开展。
    热血兄弟炭火烤肉加盟
  • 加盟优势
           热血兄弟炭火烤肉加盟总部有哪些支持呢?
           热血兄弟炭火烤肉加盟支持:
           一、品牌形象清晰定位
           店面形象:提供统一国际化HARU KITCHEN品牌形象VIS系统;
           形象顾问:提供拥有资深的品牌形象设计顾问,保证品牌形象的国际化发展定位;
           店面设计:提供专业设计与店铺形象整体规划,并全力协助品牌合作店的形象定位;
           管理模式:提供全套经营管理制度及标准国际化品牌形象管理模式;
           广告宣传:提供最前沿的市场信息与预测机制,不间断媒体的品牌整体形象广告宣传支持。
           二、店面选址,整体规划设计、装修工作的科学开展
           协助品牌合作方对所提供的店址进行实地考察,对建筑物本身,周围商圈及业态划分,消费群体等进行专业调研,评估其店铺的可行性;
           根据调研的数据出具可行性报告,内容包括周边环境分析,客流量测算,广告宣传效果及营业额预估等数据;
           为了确保品牌的统一形象,店铺的设计将由总部专业设计部门完成,并提供完整的设计图纸。
           装修时总部可根据合作商需求安排工程项目经理进行工程协理并验收。
           三、专业人员的提供及培训工作的灵活扶持
           热血兄弟炭火烤肉总部在餐饮业具有多年的经营管理经验,拥有完整的培训体系和标准化的培训手册,并由具备多年餐厅经营管理经验的专业人员对学员进行系统的培训。
           总部对学员进第系统的理论和实践相结合的培训课程,培训地点设在公司开设的直营店内,这样学员能够直观地学习在实际经营中所遇到的问题,使学员今后在餐厅的实际经营中碰到的问题时,能够迅速地迎刃而解,保证餐厅高效的管理与运营。
           总部长期开设强化培训班,培训内容涵盖开设和经营店铺实际运营的基本知识,包括人员分配,设备维修,人事管理,市场促销,顾客与员工关系,食品采购,财务管理以及经营店铺所需要的特殊技艺程序,营业秘诀,技术资料等全面体系。
           总部的培训系统分为:基本层-礼仪,服务培训,管理层管理机制培训等;技术层-产品技术标准,制作工艺,成本控制,卫生标准等,辅助层-食品采购,财务管理等。
           四、开业前的人力资源支持
           总部将提供招募标准及人力资源管理的相关信息。专业部门将协助招募及人员的确定。
           总部为品牌合作方,餐厅经理,管理组及员工分别开设相应的培训课程及实际操作的培训;
           总部将结合店铺所在城市及商圈特殊性,制定开业推广及宣传促销活动计划;
           总部会结合店铺相关情况对店铺进行线上线下的指导培训,品牌合作方若有额外人力需求,经协调后总部将提供有偿支持;
           总部还将持续对餐厅各职级人员开设相应培训课程,不定期举办共识会,加强与品牌合作方之间的沟通,协助宣传与促销。
           五、后续产品研发支持
           为保障产品质量的竞争优势,总部长期提供新产品技术支持和技术升级支持,以做到适应市场的变化来满足不同消费者的需求,从而引导市场的潮流保障品牌的核心竞争力。
           技术研发的实力:总部与众多外资餐饮企业强强联手,并联合国内外技术大师,提供新产品研发配方来持续提供技术支持,以保障HARU KITCHEN在国内品质的领先地位。
           新产品宣传:企划部门会根据产品制作广宣品,通过直观的宣传让消费群体快速的产生视觉食欲,从而达到新产品的推广作用。
    热血兄弟炭火烤肉加盟
  • 加盟条件
           热血兄弟炭火烤肉加盟需要哪些条件?
           热血兄弟炭火烤肉加盟条件:
           具有合法资格的自然人,拥有投资开店的资金,合理,优越的开店场所(资金在50-80万起,面积在50-500平米左右)
           全作加盟店店铺需具备的条件:
            1、店铺面积建筑面积达到50平米以上。
            2、店铺要有独立店招LOGO位置,不能有遮挡;
            3、店铺应具备电容量在30千瓦以上;
            4、店铺应具备做餐饮正常使用的上下水条件;
            5、店铺应留有总机或可拉电话或网络。
           经营共识:
            1、热爱餐饮行业;
            2、对热血兄弟炭火烤肉总部所展示的企业文化,经营理念,所追求的设计理念,品牌风格达成高度共识。
            3、乐于接受总部的管理,认同总部经营运作方式并能够提出合理化建议及改善意见;
            4、对特许经营规章条例予以认同;
            5、对加盟店组织架构及管理模式予以认同;
            6、为热血兄弟炭火烤肉总部的出品质量,接受特色原材料由总部统一配送;
            7、加盟者必须认同热血兄弟炭火烤肉总部文化统一标准。首先同意按照公司要求在装修风格,文化布展,文化用品,员工服,餐用具,纪念品等方面达到统一化和规范化。
    热血兄弟炭火烤肉加盟

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